cover
Contact Name
Samanoi Halowo Fau
Contact Email
jeb@uniraya.ac.id
Phone
-
Journal Mail Official
jeb@uniraya.ac.id
Editorial Address
Jln. Pramuka, Nari-nari, Kelurahan Pasar Telukdalam, Kabupaten Nias Selatan, Sumatera Utara
Location
Kab. nias selatan,
Sumatera utara
INDONESIA
Jurnal Ekonomi dan Bisnis (JEB)
Published by Universitas Nias Raya
ISSN : 25807994     EISSN : 27463745     DOI : 10.57094
Core Subject : Economy,
Jurnal Ekonomi dan Bisnis (JEB) Nias Selatan is a peer-reviewed journal. JEB Nias Selatan invites academics and researchers involved in original research in the fields of economics, management, entrepreneurship, finance and accounting to publish their scientific work at JEB Nias Selatan.
Articles 15 Documents
Search results for , issue "Vol 5 No 2 (2022): JURNAL EKONOMI DAN BISNIS NIAS SELATAN" : 15 Documents clear
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI KANTOR CAMAT ONOLALU SAMANOI HALOWO Fau; Progresif Buulolo; Anskaria Simfrosa Gohae
Jurnal Ekonomi dan Bisnis Nias Selatan Vol 5 No 2 (2022): JURNAL EKONOMI DAN BISNIS NIAS SELATAN
Publisher : Universitas Nias Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (439.091 KB)

Abstract

Ruang lingkup penelitian ini adalah studi tentang pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai di kantor camat Onolalu. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai di Kantor Camat Onolalu. Metode penelitian yang digunakan analisis regresi linear sederhana melalui uji instrumen penelitian, uji asumsi klasik, dan uji hipotesis (uji t dan uji keofisien determinasi). Populasi dan sampel pada penelitian ini adalah sebanyak 33 pegawai. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linear sederhana. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa lingkungan kerja (X) berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai di Kantor Camat Onolalu. Penelitian ini dapat disimpulkan bahwa lingkungan kerja (X) berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai di Kantor Camat Onolalu.
PENGARUH DISIPLIN TERHADAP KINERJA PEGAWAI KANTOR CAMAT LUAHAGUNDRE MANIAMOLO KABUPATEN NIAS SELATAN Timotius Duha; Yohanes Dakhi; Marselino Wau; Kristiurman Jaya Mendrofa
Jurnal Ekonomi dan Bisnis Nias Selatan Vol 5 No 2 (2022): JURNAL EKONOMI DAN BISNIS NIAS SELATAN
Publisher : Universitas Nias Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (410.041 KB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah: untuk mengetahui pengaruh Disiplin terhadap Kinerja pegawai Kantor Camat Luahagundre Maniamolo Kabupaten Nias Selatan. Penelitian ini menetapkan seluruh Pegawai Kantor Camat Luahagundre Maniamolo Kabupaten Nias Selatan sebanyak 30 orang sebagai responden. Alat Analisis penelitian yang digunakan adalah analisis regresi linear sederhana. Karena jenis data adalah data primer, maka dengan itu teknik pengumpulan data pada penelitian menggunakan metode penyebaran kuesioner yang kemudian data diolah dengan menggunakan software IBM SPPS Statistics 23. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa secara parsial variabel Disiplin berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai Kantor Camat Luahagundre Maniamolo Kabupaten Nias Selatan.
Pengaruh Bauran Promosi (Promotion Mix) Terhadap Keputusan Pembelian di Indomaret Telukdalam Kabupaten Nias Selatan ALUIWAAURI TAFONAO; YURMANIUS WARUWU; ALWINDA MANAO
Jurnal Ekonomi dan Bisnis Nias Selatan Vol 5 No 2 (2022): JURNAL EKONOMI DAN BISNIS NIAS SELATAN
Publisher : Universitas Nias Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (517.873 KB)

Abstract

Aktivitas pemasaran tidak dapat dipisahkan dalam dunia bisnis karena memiliki fungsi penting dalam kelangsungan hidup sebuah perusahaan. Berdasarkan hasil observasi yang telah dilakukan oleh peneliti pada objek penelitian dikemukakan beberapa hal tentang bauran promosi yang masih belum diterapkan secara maksimal terlihat dari jenis promosi yang sudah dilakukan oleh Indomaret kota Telukdalam. Dari sekian banyak bentuk bauran promosi, yang sudah dilakukan oleh perusahaan adalah hanya sebagian saja seperti progrsm sales promotion atau potongan harga (discount), pemasaran langsung. Beberapa bentuk promosi lain yang masih belum diterapkan karna masih tergolong baru keberadaannya di kabupaten Nias Selatan secara khusus di kota Telukdalam. Tujuan Penelitian ini adalah Untuk mengetahui bagaimana pengaruh bauran promosi terhadap keputusan pembelian di kota Telukdalam Kabupaten Nias Selatan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah jenis penelitian dengan metode kuantitatif yang bersifat assosiatif yakni untuk mengetahui hubungan antara dua variable atau lebih. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan teknik penyebaran angket/kuesioner. Hasil penelitian ini menunjukkan regresi sederhana Y = 11,131+0,546X dimana nilai konstanta (a) sebesar 11,131 merupakan nilai variabel keputuan pembelian (Y) saat variabel promosi bernilai nol dan nilai koefisien variabel promosi (b) adalah sebesar 0,546 artinya setiap kenaikan satu satuan variabel promosi akan memberikan dampak pada peningkatan variabel keputusan pembelian sebesar 0,546. Uji hipotesis menjelaskan bahwa ????ℎi????????????g promosi sebesar 10,071 dengan tingkat signifikan sebesar 0,000, sedangkan nilai ???????????????????????? pada alfa 0,05 dengan degree of freedom (df) n-k-1 (96-1-1) = 94 sebesar 1.661.
Pengaruh Potongan Harga dan Store Atmosphere Terhadap Impulse buying dengan Emosi Positif sebagai Variabel Intervening Pada Alfamidi Saonigeho Nias Selatan Paskalis Dakhi
Jurnal Ekonomi dan Bisnis Nias Selatan Vol 5 No 2 (2022): JURNAL EKONOMI DAN BISNIS NIAS SELATAN
Publisher : Universitas Nias Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (505.334 KB)

Abstract

Impulse buying merupakan perilaku yang dialami oleh konsumen dimana pembelian dilakukan secara spontan tanpa melibatkan pemikiran, segera dan reflektif. Impulse Buying dapat dipengaruhi oleh potongan harga, store atmosphere dan emosi positif. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh langsung dan tidak langsung potongan harga, store atmosphere dan emosi positif terhadap impulse buying. Penelitian ini dilakukan pada konsumen Alfamidi Jl. Saonigeho, Kelurahan Pasar TelukDalam Kabupaten Nias Selatan. Teknik analisis data yaitu dengan menggunakan analisis jalur (path analysis) model mediasi. Populasi adalah konsumen Alfamidi Saonigeho dan sampel adalah sebagian dari populasi yang ditentukan oleh peneliti dengan pertimbangan tertentu dengan menggunakan teknik purposive sampling. Jumlah sampel berjumlah 116 responden. Berdasarkan analisis model persamaan sub struktur 1, terbukti bahwa potongan harga dan store atmosphere berpengaruh terhadap emosi positif. Pada persamaan substruktur 2, terbukti bahwa potongan harga berpengaruh terhadap impulse buying. Sementara store atmosphere dan emosi positif tidak berpengaruh terhadap impulse buying.
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI KANTOR CAMAT ONOLALU SAMANOI HALOWO FAU
JURNAL EKONOMI DAN BISNIS NIAS SELATAN Vol 5 No 2 (2022): JURNAL EKONOMI DAN BISNIS NIAS SELATAN
Publisher : LPPM Universitas Nias Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The scope of this research is a study of the influence of the work environment on the performance of employees in the sub-district office of the Onolalu. The purpose of this study was to determine the effect of the work environment on employee performance at the Onolalu District Office. The research method used is simple linear regression analysis through research instrument testing, classical assumption test, and hypothesis testing (t test and coefficient of determination test). The population and sample in this study were 33 employees. The data analysis method used is simple linear regression analysis. The results of this study indicate that the work environment (X) has a positive and significant effect on employee performance at the Onolalu District Office. This study can be concluded that the work environment (X) has a positive and significant effect on employee performance at the Onolalu District Office.
PENGARUH DISIPLIN TERHADAP KINERJA PEGAWAI KANTOR CAMAT LUAHAGUNDRE MANIAMOLO KABUPATEN NIAS SELATAN Timotius Duha; Yohanes Dakhi; Marselino Wau; Kristiurman Jaya Mendrofa
JURNAL EKONOMI DAN BISNIS NIAS SELATAN Vol 5 No 2 (2022): JURNAL EKONOMI DAN BISNIS NIAS SELATAN
Publisher : LPPM Universitas Nias Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah: untuk mengetahui pengaruh Disiplin terhadap Kinerja pegawai Kantor Camat Luahagundre Maniamolo Kabupaten Nias Selatan. Penelitian ini menetapkan seluruh Pegawai Kantor Camat Luahagundre Maniamolo Kabupaten Nias Selatan sebanyak 30 orang sebagai responden. Alat Analisis penelitian yang digunakan adalah analisis regresi linear sederhana. Karena jenis data adalah data primer, maka dengan itu teknik pengumpulan data pada penelitian menggunakan metode penyebaran kuesioner yang kemudian data diolah dengan menggunakan software IBM SPPS Statistics 23. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa secara parsial variabel Disiplin berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai Kantor Camat Luahagundre Maniamolo Kabupaten Nias Selatan.
Pengaruh Bauran Promosi (Promotion Mix) Terhadap Keputusan Pembelian di Indomaret Telukdalam Kabupaten Nias Selatan ALUIWAAURI TAFONAO; YURMANIUS WARUWU
JURNAL EKONOMI DAN BISNIS NIAS SELATAN Vol 5 No 2 (2022): JURNAL EKONOMI DAN BISNIS NIAS SELATAN
Publisher : LPPM Universitas Nias Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Aktivitas pemasaran tidak dapat dipisahkan dalam dunia bisnis karena memiliki fungsi penting dalam kelangsungan hidup sebuah perusahaan. Berdasarkan hasil observasi yang telah dilakukan oleh peneliti pada objek penelitian dikemukakan beberapa hal tentang bauran promosi yang masih belum diterapkan secara maksimal terlihat dari jenis promosi yang sudah dilakukan oleh Indomaret kota Telukdalam. Dari sekian banyak bentuk bauran promosi, yang sudah dilakukan oleh perusahaan adalah hanya sebagian saja seperti progrsm sales promotion atau potongan harga (discount), pemasaran langsung. Beberapa bentuk promosi lain yang masih belum diterapkan karna masih tergolong baru keberadaannya di kabupaten Nias Selatan secara khusus di kota Telukdalam. Tujuan Penelitian ini adalah Untuk mengetahui bagaimana pengaruh bauran promosi terhadap keputusan pembelian di kota Telukdalam Kabupaten Nias Selatan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah jenis penelitian dengan metode kuantitatif yang bersifat assosiatif yakni untuk mengetahui hubungan antara dua variable atau lebih. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan teknik penyebaran angket/kuesioner. Hasil penelitian ini menunjukkan regresi sederhana Y = 11,131+0,546X dimana nilai konstanta (a) sebesar 11,131 merupakan nilai variabel keputuan pembelian (Y) saat variabel promosi bernilai nol dan nilai koefisien variabel promosi (b) adalah sebesar 0,546 artinya setiap kenaikan satu satuan variabel promosi akan memberikan dampak pada peningkatan variabel keputusan pembelian sebesar 0,546. Uji hipotesis menjelaskan bahwa ????ℎi????????????g promosi sebesar 10,071 dengan tingkat signifikan sebesar 0,000, sedangkan nilai ???????????????????????? pada alfa 0,05 dengan degree of freedom (df) n-k-1 (96-1-1) = 94 sebesar 1.661.
Pengaruh Potongan Harga dan Store Atmosphere Terhadap Impulse buying dengan Emosi Positif sebagai Variabel Intervening Pada Alfamidi Saonigeho Nias Selatan Paskalis Dakhi
JURNAL EKONOMI DAN BISNIS NIAS SELATAN Vol 5 No 2 (2022): JURNAL EKONOMI DAN BISNIS NIAS SELATAN
Publisher : LPPM Universitas Nias Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Impulse buying merupakan perilaku yang dialami oleh konsumen dimana pembelian dilakukan secara spontan tanpa melibatkan pemikiran, segera dan reflektif. Impulse Buying dapat dipengaruhi oleh potongan harga, store atmosphere dan emosi positif. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh langsung dan tidak langsung potongan harga, store atmosphere dan emosi positif terhadap impulse buying. Penelitian ini dilakukan pada konsumen Alfamidi Jl. Saonigeho, Kelurahan Pasar TelukDalam Kabupaten Nias Selatan. Teknik analisis data yaitu dengan menggunakan analisis jalur (path analysis) model mediasi. Populasi adalah konsumen Alfamidi Saonigeho dan sampel adalah sebagian dari populasi yang ditentukan oleh peneliti dengan pertimbangan tertentu dengan menggunakan teknik purposive sampling. Jumlah sampel berjumlah 116 responden. Berdasarkan analisis model persamaan sub struktur 1, terbukti bahwa potongan harga dan store atmosphere berpengaruh terhadap emosi positif. Pada persamaan substruktur 2, terbukti bahwa potongan harga berpengaruh terhadap impulse buying. Sementara store atmosphere dan emosi positif tidak berpengaruh terhadap impulse buying.
PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI SWALAYAN BERKAT KASIH TELUK DALAM ALWINDA MANAO
JURNAL EKONOMI DAN BISNIS NIAS SELATAN Vol 5 No 2 (2022): JURNAL EKONOMI DAN BISNIS NIAS SELATAN
Publisher : LPPM Universitas Nias Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Berdasarkan hasil studi awal di Swalayan Berkat Kasih Teluk Dalam Tahun 2020 terkesan bahwa tingkat motivasi karyawan relatif rendah. Seharusnya, motivasi mempersoalkan bagaimana caranya mengarahkan bawahan, agar mau bekerja secara produktif guna untuk mewujudkan tujuan yang telah ditentukan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan di Swalayan Berkat Kasih Teluk Dalam. Jenis penelitian yang digunakan adalah kuantitatif bersifat asosiatif, dengan menggunakan alat instrumen penelitian angket. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi sederhana. Hasil penelitian diperoleh thitunguntuk ariabel motivasi kerjasebesar 8,169 dan tingkat signifikan sebesar 0,000. Sedangkan nilai ttabel=1,697 karena nilai thitung(8,169) > ttabel (1,697) dan tingkat signifikan sebesar 0,000<0.05, maka keputusannya adalah Ha diterima dan H0 ditolak dengan arti bahwa variabel motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap variabel kinerja karyawan di Swalayan Berkat kasih Teluk Dalam.Kesimpulan penelitian ini adalah motivasi kerja mempengaruhi kinerja karyawan di Swalayan Berkat Kasih Teluk Dalam. Peneliti menyarankan (1) Perlumemberikan motivasi kerja setiap saat kepada karyawan Swalayan Berkat kasih Teluk Dalam dalammeningkatkan kinerja karyawan, baik dimasa waktu sekarang maupun di masa yang akan datang; dan (2) Perlu peneliti selanjutnya, jika berminat melanjutkan penelitian ini sebaiknya memperluas lebih banyak lagi mengenai faktor yang mempengaruhi kinerja karyawan selain dari motivasi kerja dengan sampel yang lebih banyak
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI KANTOR CAMAT ONOLALU Samanoi Halowo Fau; Progresif Buulolo; Anskaria Simfrosa Gohae
JURNAL EKONOMI DAN BISNIS NIAS SELATAN Vol 5 No 2 (2022): JURNAL EKONOMI DAN BISNIS NIAS SELATAN
Publisher : LPPM Universitas Nias Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The scope of this research is a study of the influence of the work environment on the performance of employees in the sub-district office of Onolalu. The purpose of this study was to determine the effect of the work environment on employee performance at the Onolalu District Office. The research method used is simple linear regression analysis through research instrument testing, classical assumption test, and hypothesis testing (t-test and coefficient of determination test). The population and sample in this study were 33 employees. The data analysis method used is simple linear regression analysis. The results of this study indicate that the work environment (X) has a positive and significant effect on employee performance at the Onolalu District Office. This study can be concluded that the work environment (X) has a positive and significant effect on employee performance at the Onolalu District Office.

Page 1 of 2 | Total Record : 15